1 - Tener entre 1 y 49 empleados 
2 - Ser pequeña empresa, microempresa o persona en situación de autoempleo de conformidad con las definiciones del anexo i del reglamento (ue) nº 651/2014
3 - No tener la consideración de empresa en crisis conforme a lo dispuesto en el artículo 2.18 del citado reglamento
4 - Estar al corriente de pagos de las obligaciones tributarias y con la seguridad social
5 - No estar incurso en ninguna otra de las prohibiciones previstas en la ley general de subvenciones
6 - Estar inscrito en el censo de empresarios, profesionales y retenedores de la agencia estatal de administración tributaria o en el censo equivalente de la administración tributaria foral
7 - No estar sujeto a una orden de recuperación pendiente tras una decisión previa de la comisión europea
8 - No superar el límite de ayudas de minimis